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15个省今年提高了最低工资!其中,增长最大的是uuuuuuu。

    今年以来,许多地方的最低工资都提高了。据统计,截至目前,全国15个省的最低工资标准均有不同程度的调整。其中,四川、广西、西藏等五个地区的地面调整超过200元。此外,重庆从2019年1月1日起已经筹集了300元。11月30日,海南省人民社会部发布通知,表示经省政府同意,决定从2018年12月1日起将现行最低工资标准提高240元。自那时以来,自今年1月1日起,全国15个省提高了最低工资标准。根据目前的数据,上海、北京、广东、天津、江苏、浙江等31个省的最低工资标准都在2000元以上。具体地说,在今年提高最低工资的15个省份中,四川、广西、西藏、海南和广东增加了200多元。其中,四川和广西最近一次调整到2015年,三年后,第一次最低工资标准一口气提高了280元,在15个省中排名第一。根据广西人力资源和社会事务部的统计,近年来最低工资增长了20%,主要考虑城镇居民的生活费、职工个人缴纳的社会保险费、住房公积金、职工平均工资和经济发展水平。同样,安徽最低工资标准也花了三年时间,提高了30元。对此,安徽省人民政府部门表示,在调整最低工资标准前,每个档案都包括个人缴纳的社会保险费和住房公积金。在此调整中,最低工资标准排除了个人缴纳的社会保险费和住房公积金,增加了最低工资标准的“黄金含量”。2018年已经结束,但是保护工人权益的计划仍在进行中。12月6日,重庆市人力资源和社会保障局发布通知,经人力资源和社会保障部审批、市政府审议批准,调整重庆市最低工资标准。其中,一级工人的最低月工资标准是每月1800元,二级工人的最低月工资标准是每月1700元。上述标准将于2019年1月1日起实施。此外,宁夏人民社会办公室在联合主办第十一届全国政协第二十九号提案的信中指出,自1995年颁布第一项最低工资标准以来,最低工资标准已经调整了12次。最低工资标准的最新调整是2017年10月1日。根据宁夏自治区的有关规定,宁夏人民社会部基本完成了最低工资调整的评估工作,争取明年再次调整最低工资标准。谁从提高最低工资中受益?提高最低工资标准对保障和改善低收入劳动者及其抚养人口的基本生活十分重要,同时也将导致其他岗位工资水平的提高和加班工资的计算基础。同时,与最低工资相关的一些治疗标准也将相应提高。根据人力资源部、社会保障部、财政部关于调整失业保险待遇标准的指导意见,失业保险待遇标准逐步提高到最低工资标准的90%。根据90%的标准,随着最低工资的提高,当地的失业救济标准也将提高。此外,劳务派遣人员、试用人员、生病或未受伤工人和其他群体也将从最低工资的提高中受益。根据《劳动合同法》,试用期劳动者的工资不得低于同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的80%,不得低于用人单位所在地的最低工资标准。被派遣劳动者不工作的期间,劳动派遣单位应当按照当地人民政府规定的最低工资标准向被派遣劳动者支付月工资。此外,根据有关规定,在患病或者非工伤治疗期间,企业应当在规定的医疗期间按照有关规定缴纳病假工资或者疾病救助费。病假工资或者疾病救济费可以低于当地最低工资标准,但不得低于最低工资标准的80%。资料来源:新华社《中新纵向与纬向综合》,经济参考报制作:编辑刘洪陈冰春:董景雪张玲玲校对:顾鹏去那里多少钱?